在職場(chǎng)中，溝通(tōng)往往是(shì)以傳遞信息、交換意見±♥ ≥(jiàn)為(wèi)目的(de)，不(bù)過，每©‌∏₩個(gè)人(rén)處世的(de)角度不(bù)同，對☆λ(duì)于一(yī)件(jiàn)事(shì)☆ '情的(de)理(lǐ)解和(hé)反應也(yě)存在或多(®←♠∑duō)或少(shǎo)的(de)差異，正因如(rú)此，工(gōng)​‌作(zuò)中常會(huì)因溝通(tōng)不(bΩ"≤•ù)到(dào)位而造成許許多(duō)多(duō)的(de)職場(Ω chǎng)矛盾和(hé)錯(cuò)誤。因此，中建西(xī)部于20∑↑23年(nián)8月(yuè)28日(rì)組織開(kāi)展《有(yǒu)&>π效溝通(tōng)》培訓，由綜合部經理(lǐ)錢(qi€ án)誠主講。

本次培訓首先通(tōng)過觀看(kàn)經典影(yǐng€£​♣)視(shì)片段和(hé)引用(yòng)名人(rén)名言φ&​≥，論證了(le)有(yǒu)效溝通(tōng)的(de)重要(₽←yào)性。接著(zhe)從(cóng)溝通(tōng)的(">de)原理(lǐ)、溝通(tōng)的(de)障礙 ÷↑、溝通(tōng)的(de)方法及行(xíng)為ε₩✘(wèi)語言四個(gè)方面，對(duì)有(y↓↕∏∑ǒu)效溝通(tōng)的(de)基礎理(lǐ)論和(hé)實踐方法展開(<★→kāi)細緻的(de)講解。

整場(chǎng)培訓生(shēng)動有(yǒ£±"u)趣，中途更是(shì)穿插遊戲環節，讓大(dà)家(jiā)切實感受到(d φεào)溝通(tōng)障礙産生(shēng)的(d✔"e)原因。

通(tōng)過這(zhè)次培訓，讓大(dà)家(jiā)明(míng)♣₹π‍白(bái)了(le)溝通(tōng)對(duì)于提升團隊工(gōng)作​✘✘±(zuò)效能(néng)十分(fēn)重要(yào)。在往後的(de)• ¶±工(gōng)作(zuò)中，需要(yào)學↕©會(huì)向上(shàng)溝通(tōng)∏§有(yǒu)“膽”識，向下(xià)溝通(tō≤βng)有(yǒu)“心”情，水(shuǐ)平溝通(tōng≥✔♦→)有(yǒu)“肺”腑，增強團隊在工(gōπφ‍ng)作(zuò)中的(de)戰鬥力，提高(gāo)中建西(xī)部的(∞•de)核心競争力！